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      科信技术2021年计划部一季度民主生活会

      • 分类:公司新闻
      • 作者:科信技术
      • 来源:科信技术
      • 发布时间:2021-05-18 09:30
      • 访问量:

      科信技术2021年计划部一季度民主生活会

      【概要描述】作为科信的一份子,只有齐心协力、敢于担当、敢于批评与自我批评,才能为公司发展作出更大的贡献。

      • 分类:公司新闻
      • 作者:科信技术
      • 来源:科信技术
      • 发布时间:2021-05-18 09:30
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      2021年公司成立了“组织架构顶层设计与薪酬激励体系顶层设计项目”,同时对部分组织架构及相关人事进行了调整。计划部快速响应公司转型步伐,为更好地适应组织的发展,基于当前实际业务现状及对未来规划,对部门内部进行了一系列的组织架构调整及优化。

      为了促进部门同事之间的了解与交流、复盘总结季度工作及表彰季度优秀员工,近期,计划部举办了2021年一季度民主生活会。

      会议开始,由部门新入职的13位同事分别作了自我介绍。随后,计划部副经理谢小辉就本次活动做了发言,谢经理表示,计划部当前“底子”较为薄弱,除了部门科室提供的相关技能培训之外,大家在日常工作中要多进行总结、反思,不断提升个人综合技能。

      随后,进行了一季度工作情况的总结及成功与失败案例的分享。现场最鼓舞人心的是季度优秀员工颁奖环节。感谢默默无闻却无私奉献在自己岗位上的科信人,正是因为有这样一支兢兢业业又朴实无华的队伍,才使我们的组织越来越强大!

      部分季度优秀员工展示  

      颁奖结束后,我们开展了批评与自我批评,主管及小组负责人积极带头响应。谢经理认真地说道,我们的目的是为了让大家听到不同的声音、认清自己及反思自己的不足,从而更好地改正。

      最后,全体成员给季度寿星送上了生日祝福,当“祝你生日快乐……”这熟悉而美妙的旋律响起时,现场气氛被推上了高潮,大家在轻松、欢快的气氛中,共同分享着生日的快乐,感受着家一样的温暖。

      此次民主生活会的举办,进一步加强了部门同事之间的沟通,增强了团队的凝聚力和向心力。作为科信的一份子,只有齐心协力、敢于担当、敢于批评与自我批评,才能为公司发展作出更大的贡献。  

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